的出现了一丝尴尬之色,没想到自己的部下抛弃英国绅士作风是这么迅速。直接让苏联克格勃在这种场合下看笑话。
“不客气,明天的参观项目是工厂和文化宫,应该不会出现这种事情了。”亲眼看着一群杨基佬用成本价洗劫了苏联的自选商店,谢洛夫觉得自己应该对英国人重新评价一下。
苏联的工厂也给英国人留下了非常大的印象,那就是规模极其庞大、技术并不先进、产品质量一般、而且原材料浪费惊人。完全和英国现在的工厂相反,英国一般的工厂规模都不大,技术和产品质量是最优先的考虑,浪费是可耻的,因为原材料是钱。
当然负责接待的国内防谍总局局长谢尔久科有不同的意见,通过翻译知道了英国人的贫家之后,问道,“也不能这么说吧,产品质量一般从什么地方说起呢?我们的冰箱就像是坦克一样,使用几十年都不会坏。”
“使用几十年的冰箱毫无意义,应该是方便和省电,而且你们冰箱的噪音肯定很大,设计上就有问题。”菲尔比同样没有来到工厂参观,他可不想自己的部下在出现差错。
苏联有一个很大的特点:处处缺乏劳动力。工厂里车床比工人多,汽车队里汽车比司机多。只要愿意干体力活,任何地方任何工厂都可以进去当工人。车床都是自动化的,会按电钮、会取放零件就能上岗。这点倒是引起了英国人的注意,他们看出了苏联的人口不足,当然也可能是苏联的工厂自动化太高了,工厂盖的太大。
工厂实行计件工资制,每件产品每道工序都有规定的价钱,干的越多挣的越多。出了废品,只要不是工人自己做出来的也当作成品算钱,因为不是工人的错。一般说来,车间头头对工人的态度都好、非常好,因为他们需要工人好好干活,完成计划,才能领到大笔奖金,保住自己的职位,不敢得罪工人。
但只要有人受伤,却是大事件,安全工程师马上会来写事故单。受伤的工人是没事的,急救车送去医院治疗,可是从工长到车间主任都得受罚,最轻也要扣掉一个月的奖金。
“要不说有时候还需要让我们的敌人提提意见。”谢洛夫倒了一杯红酒递给菲尔比,微微示意然后自顾自的喝了起来道,“你们军情六处的人,看到的问题都存在。”
“你就不能解决一下么?”菲尔比心中是有些失望的,自己年轻的时候对苏联寄予了极大的希望,这次来到苏联,发现苏联在运行的过程中同样有不少问题。
“我已经在尽量解决了,甚至把古拉格换了一个名号,把最懒的工人送到里面体会资本主义生活了,还趁着经济危机请了一批西欧的经理来管理。”拿着酒杯的谢洛夫耸耸肩,无可奈何的说道,“你要是五年
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