心里吃味归心里吃味,实际得利归实际得利。
能公开喊出“笑骂从汝,好官我自为之”的当世,已经通过了科举的进士老爷们还是分得清轻重的。
自不会有人为了些许“本应该有的风光”措施没落实到位,而冒着丢掉到手官帽子的风险,在这个时候闹情绪。
同舟社社首徐泽起于草莽,不懂科举大事的重要性,把神圣的纶才大典搞得如此寒酸很正常,进士老爷们大人有大量,没必要为了些许虚名跟这莽夫一般见识。
在不少新科进士心里,“预任官员岗前培训”应该类似于赵宋琼林宴前的礼部礼仪规范培训。
毕竟不是所有的进士都出自官宦人家,不懂官场礼仪的进士还是有不少的,当官前不进行相关培训确实很容易闹笑话。
很多人抱着这样的心态就去报到了,甚至都没按要求携带个人换洗衣物,等报到了才知道自己想错了。
同舟社组织的“预任官员岗前培训”名符其实,培训课程包含治政理念、新官轨范、吏员管理、公文撰写、田亩税收核算等等理论和具体操作的教学。
培训队参照军队作息制度,落实全封闭式管理,进去了就不能再出来,且为期整整三个月。
并且,是真的“预任官员”培训,培训队有百分之二十的淘汰率,培训合格了才有机会成为官员,不合格者不能进入实习环节。
没错,不是授官,就是实习。
实习考察期间,表现不合格者,还会被继续淘汰。
到了这个时候,士子出身的新科进士们才知道,幸好同舟社放榜后就立即组织集训,让他们没来得及跨马游街、聚宴庆祝。
不然的话,若是在培训中被淘汰出局,岂不是要丢人丢到家了!
同舟社实行科举淘汰的制度并不是新鲜事,赵宋初期的科举殿试也是有末尾淘汰制的。
宋仁宗时,华阴籍士子张元“负气倜傥,有纵横才”,却因累举进士不第,愤而“走西夏”,与其一起叛逃的还有另一名书生吴昊。
在张吴二人的辅佐下,西夏改革制度,国力大增,曾三次大败宋军。
彼时,适逢与张元同科考试并进士及第的赵宋名臣韩琦督兵陕西。
张元在科场败于韩琦,却又在战场上赢了对方,如此“宿命对决”,让其人有了很强烈的诗兴,乃赋诗一首:
夏竦何曾耸,韩琦未足奇,满川龙虎辇,犹自说兵机。
张吴两个落第士子叛逃西夏并反戈一击的事,给了软弱的赵宋朝廷极大震撼与教训,之后,便改革了科举制度。
嘉佑二年(公元1057年),赵宋朝廷废除了殿试末尾淘汰制。
规定“殿试无黜落”,凡是通过省试的士子一律录取,即便在殿试中被淘汰,也能位列第五甲,并被赐以“同进士出身”。
同进士出身意思是不是进士出身而按进士
请收藏:https://m.ssyc9.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)